[1]
J. . Flores, M. . Miranda, Y. . Wilson, P. . Pérez, J. . Tejada, y F. . Rincón, «Efecto del Coaching Ejecutivo en la Retención de Talento: Un Análisis de Ecuaciones Estructurales del Compromiso Organizacional Post pandemia», RMIS, vol. 1, n.º 4, pp. 139–144, dic. 2025, doi: 10.70625/rmis/390.